la pertinence des candidatures, l'un de vos premiers enjeux ;- les raisons qui poussent les candidats à renoncer à postuler à vos offres ;
- le ghosting et le fossé de perception entre candidats et recruteurs ;
- l'IA, adoptée des deux côtés mais source de défiance croisée.
Hellowork
« L’offre n’est pas qu’un canal de diffusion, c’est le premier élément de confiance et d’information du recrutement. »
Hellowork
« Une réponse négative vaut toujours mieux que pas de réponse du tout. »
Hellowork
« Si mon outil est souverain, c’est un plus mais ça ne peut se substituer à la pertinence. »
